ゴール5-3への「自分の反応」をチェック
「ゴール5-3」は不安?不快? or 不安も不快もゼロ?
5-3で、ゴールのボリュームが増し、絵(映像)がより鮮明になったかもしれません。人によっては、以前よりもゴールに不安や不快感を感じたり、強い印象に変わることもあるかもしれません。
もし今の時点で、不安や不快感がまったくない場合は、5-4の「不安なし」にチェックを入れ、5-5へ進みましょう。違和感程度のモヤモヤであれば、このまま5-5へ進んで問題ありません。
一方、ゴールに対して不安や不快感を覚える場合は、次の「~ゴールが不快/不安なときにすること~」を、つづけて読んでみてください。
前向きではない感情が生まれること自体は自然なことで、むしろ、「ゴールへの思いや感情が強まった」証拠でもあり、ゴールは適切に設定されてといえるでしょう。また、「このゴールには大切な意味がある」というサインでもあります。不安は自立心の表れであり、やる気の一種でもあります。ゴールの臨場感が高まるほど、行動につながりやすくなります。その結果、実現にも近づきやすくなり、限界感の更新にも効果的です。
ただし、そのままにしておくと、次のような状態になることもあります…
・前向きなイメージではなく、不安のイメージの方に意識が向いてしまう
・ゴールに対して足踏みしてしまう
・スキル実践から遠ざかる
・ゴールについて考えるのをやめる
・ゴールに迷いが起こる
・勇気が弱まる
これらについては、ときどきセルフチェックしてみるとよいでしょう。こうした状態を防ぐためにも、次の解説を参考にしてみてください。
ゴールが不快/不安なときにすること
ギャップを意図的に設定したり、資源を合成したりする際、自分らしさとは異なる価値観が混じっているため、絵や映像が不快に感じるのは自然なことでしょう。
また、設定したゴールに不安を強く感じたり、限界を突破すること自体に緊張や迷いなどを覚える場合は、スキル1~スキル2を続けて(31ステップ)か、スキル1のみ(14ステップ)を活用できます。基本的には、スキル1~2の31ステップをひと続きで使う方が効果的です。ですが、もしスキル2までは必要がなく、スキル1だけで十分だと感じる場合は、スキル1単体(14ステップ)だけの活用で終えても構いません。
スキル2の活用は、実践するタイミングや頻度を自分で選べます。スキル1だけでなく、「スキル2もできそう」「スキル2もやりたい」と思えたときに、両方活用するとよいでしょう。最終的には、自分の判断で決めてOKです。
スキル1やスキル2の実践の前後で、不安や不快感がどれだけ変化したか、振り返ってみるとよいでしょう…
・ゴールの絵(映像)の特徴
・「何が」「どのように」「なぜ」不安なのか
などを事前に詳しくメモしておくと、後で効果を評価しやすくなります。効果を振り返る機会を設けることで、結果への確信や信頼感も高まります。
スキル1単体(14ステップ)、またはスキル1〜2(31ステップ)を実践し、自分の「真ん中」に戻ったら、5-3のメモをもとにゴールの絵(映像)を再び想像し、プロセスを再開します。
不安や緊張などの感情が減ると、その強さが和らぎますが、ゴールの臨場感が下がるわけではありません。余分な重さが取り除かれることで、前向きな未来の絵(映像)の合成がスムーズになり、臨場感も湧きやすくなるでしょう。
ゴールのイメージに新たな合成を加えるほど、ゴールの密度が高まります。ここで言う「ゴールの密度」とは、情報量や抽象度の高さを指します。「想像を越えた」未来の姿をゴールにするのが目的なので、細部までリアルに想像できなくても大丈夫です。ぼんやりとしている大まかな絵(映像)のまま進めて問題ありません。
スキル1単体(14ステップ)、またはスキル1〜2(31ステップ)を実践し、自分の「真ん中」に戻ったら、5-3のメモをもとにゴールの絵(映像)を再び想像し、プロセスを再開します。
不快な不安など、その感情が減るということは強さが和らいだということですが、ゴールの臨場感が下がるわけではありません。余分な重さが取り除かれることで、前向きな未来の絵(映像)の合成がスムーズになり、臨場感も湧きやすくなるでしょう。
ゴールのイメージに新たな合成を加えるほど、ゴールの密度が高まります。ここで言う「ゴールの密度」とは、情報量や抽象度の高さを指します。「想像を越えた」未来の姿をゴールにするのが目的なので、細部までリアルに想像できなくても大丈夫です。ぼんやりとしている大まかな絵(映像)のまま進めても問題ありません。
限界感を更新する不安とは?
5-1-2で前述した、限界感の更新に効果的なゴールのレベル感は次の通りです…
・現在の自分とは大きなギャップがある(驚異的な成長が必要)
・驚くほど並外れているが「Want to」である
・軽くはない不安だが、心からやりたいこと
・「未知」や「未経験」の領域への冒険
・成長(出世)や挑戦の度合いが極めて高い
やりたいことであり、望んでいることであっても、私たちは本能的に「現状からの変化」に不安を感じやすいものです。本当に実現することが、「うれしい」と感じる一方で、同時に「不安」も湧いてきます。「もしも本当に実現してしまったら、どうしよう」「自分が変わったら、まわりの人との関係性はどう変わってしまうだろう」など、気になる人もいるでしょう。
心理学者の中には、「不安は、ただの興奮だと捉えよ」とアドバイスする人もいます。これは、単に神経が高ぶっているだけだよ、という意味です。実際、そのゴールに相当する現実やセルフイメージを「当たり前」のものとして生きている人も大勢いますし、実現すると、良いことや前向きな変化が増えていくでしょう。素直にうれしいし、行動や能力に対する自己評価も高まり、前向きな感情も増していきます。そして、あなた自身の変化や在り方、存在自体が、まわりの人や社会への貢献にもつながることでしょう。
勇気を持って、現在の自分と大きなギャップのあるゴールを設定(決意)するとき、「こんなゴールを持っていいのだろうか?」「自分にはふさわしくないのでは?」「本当に達成できるのか?」といった不安や疑いが顔を出すのも自然なことです。
ですが、仮に達成できなかったとしても「元の状態に戻るだけ」なので何か悪いことが起こるわけではありません。「こんなゴールを持っていいのか?」という疑念に対しては、「自分はこのゴールを持つのにふさわしい」と、自分で決めてしまいましょう。「本当に達成できるのか?」という不安にも、実際やってみてどうかは別として、達成すると「決める」ことに尽きます。取り組む中で、達成までのプロセスは楽しいものになるでしょう。なぜなら、達成できる頃は「できて当たり前」というセルフイメージに変わっているからです。達成の瞬間だけではなく、できなかったことがひとつひとつ「できている」と思えるようになっていく過程は、確実に楽しいのです。
未来に何が起こるのかは誰にもわかりません。だからこそ、自分の「意図」と「選択」にかかっています。
不安のメリット
私たち生き物は皆、不安のおかげで、安全を守りながら生き延びることができます。現在の自分と大きなギャップのあるゴールを決断するときも、不安になることで自分を守ろうとするのです。この不安は、「挑戦的でやりがいのあるゴールを目の前にしたときの、応援のシグナル」と捉えることもできます。
適度な緊張感があるほうが、パフォーマンスが高まり、良い結果につながることは、よく知られています。逆に、不安がまったくなければ注意がゆるみ、たとえば平気で赤信号の横断歩道を無防備に渡ってしまうかもしれません。前述のように、不安はただの興奮と捉えることもできます。もし、不安がただの興奮だとすれば、それは「やる気の一種」「自立心の現れ」「強さの表れ」とも、解釈できるでしょう。
つまり、不安は決して悪者ではありません。
ゴール設定との関係で考えると、ゴールを決めた後に湧き上がる不安は「良い変化のサイン」と、捉えることができます。そう考えると、不安の中にも誇らしさや楽しさが加わり、少し安心感を持てるようになるでしょう。
不安の注意点
緊急時に必要となるような強めの不安(災害や事故など)は、日常では頻繁には起こりません。ゴールを設定するうえで想像力は重要ですが、強い不安が顔を出すと視野が狭くなり、前向きな想像力が働きにくくなることもあります。
限界感を更新することへの不安を感じたときは、その不安を課題としてスキル1(14ステップ)を単独で使うか、スキル1~スキル2の両方(32ステップ)を使って対処できます。
また、「不安を抱くことへの不安」が現れる場合もあるかもしれませんが、「不安だ」と気づいた時点で、スキル1や2は同じように役立ちます。
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